SOBRE ESTA FORMAÇÃO
O que vai aprender
Percurso premium com 168 aulas e 672 perguntas situacionais, cobrindo as 14 áreas do programa: emoções, confiança, stress, assertividade, organização, objetivos, hábitos, decisões, problemas, apresentações, mudança, equilíbrio, entrevistas e perfil profissional.
O percurso está organizado em aulas que pode realizar online e ao seu ritmo. Depois de entrar, encontrará as condições de acesso e inscrição antes de qualquer contratação.
Programa do curso
- 01Inteligência emocional12 aulas
- 02Autoconfiança e autoestima12 aulas
- 03Gestão do stress12 aulas
- 04Comunicação assertiva12 aulas
- 05Organização pessoal12 aulas
- 06Definição de objetivos12 aulas
- 07Hábitos e disciplina12 aulas
- 08Tomada de decisão12 aulas
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- 09Resolução de problemas12 aulas
- 10Falar em público12 aulas
- 11Gestão da mudança12 aulas
- 12Equilíbrio vida pessoal e profissional12 aulas
- 13Entrevistas de emprego12 aulas
- 14Currículo e perfil profissional12 aulas
Consultar as 168 aulas do programa completo
- 01Inteligência emocional: Vocabulário emocional — Integração
- 02Inteligência emocional: Emoção, pensamento e comportamento — Integração
- 03Inteligência emocional: Sinais físicos de ativação — Integração
- 04Inteligência emocional: Gatilhos e padrões — Integração
- 05Inteligência emocional: Pausa antes da resposta — Integração
- 06Inteligência emocional: Aceitação sem resignação — Integração
- 07Inteligência emocional: Regulação em contexto — Integração
- 08Inteligência emocional: Tolerância ao desconforto — Integração
- 09Inteligência emocional: Empatia com verificação — Integração
- 10Inteligência emocional: Escuta emocional — Integração
- 11Inteligência emocional: Reparação após uma reação — Integração
- 12Inteligência emocional: Plano pessoal de regulação — Integração
- 13Autoconfiança e autoestima: Valor pessoal e desempenho — Integração
- 14Autoconfiança e autoestima: Crenças sobre si — Integração
- 15Autoconfiança e autoestima: Crítico interno — Integração
- 16Autoconfiança e autoestima: Forças com evidência — Integração
- 17Autoconfiança e autoestima: Autocompaixão responsável — Integração
- 18Autoconfiança e autoestima: Comparação social — Integração
- 19Autoconfiança e autoestima: Perfeccionismo — Integração
- 20Autoconfiança e autoestima: Medo de falhar — Integração
- 21Autoconfiança e autoestima: Exposição gradual — Integração
- 22Autoconfiança e autoestima: Confiança pela prática — Integração
- 23Autoconfiança e autoestima: Receber reconhecimento — Integração
- 24Autoconfiança e autoestima: Plano de confiança sustentável — Integração
- 25Gestão do stress: Stress útil e nocivo — Integração
- 26Gestão do stress: Mapa de exigências e recursos — Integração
- 27Gestão do stress: Sinais precoces — Integração
- 28Gestão do stress: Grounding — Integração
- 29Gestão do stress: Respiração sem promessas — Integração
- 30Gestão do stress: Preocupação e ação — Integração
- 31Gestão do stress: Recuperação entre esforços — Integração
- 32Gestão do stress: Sono e limites — Integração
- 33Gestão do stress: Sobrecarga digital — Integração
- 34Gestão do stress: Rede de apoio — Integração
- 35Gestão do stress: Plano para picos de stress — Integração
- 36Gestão do stress: Quando procurar ajuda — Integração
- 37Comunicação assertiva: Passividade, agressão e assertividade — Integração
- 38Comunicação assertiva: Factos versus julgamentos — Integração
- 39Comunicação assertiva: Necessidades sem acusação — Integração
- 40Comunicação assertiva: Pedidos concretos — Integração
- 41Comunicação assertiva: Dizer não — Integração
- 42Comunicação assertiva: Limites e consequências — Integração
- 43Comunicação assertiva: Discordar com respeito — Integração
- 44Comunicação assertiva: Receber um não — Integração
- 45Comunicação assertiva: Conversas difíceis — Integração
- 46Comunicação assertiva: Feedback específico — Integração
- 47Comunicação assertiva: Comunicação escrita — Integração
- 48Comunicação assertiva: Reparar mal-entendidos — Integração
- 49Organização pessoal: Capturar compromissos — Integração
- 50Organização pessoal: Clarificar próximos passos — Integração
- 51Organização pessoal: Calendário e lista — Integração
- 52Organização pessoal: Prioridades reais — Integração
- 53Organização pessoal: Planeamento semanal — Integração
- 54Organização pessoal: Estimativas e margem — Integração
- 55Organização pessoal: Ambiente e fricção — Integração
- 56Organização pessoal: Interrupções — Integração
- 57Organização pessoal: Trabalho profundo — Integração
- 58Organização pessoal: Reuniões e mensagens — Integração
- 59Organização pessoal: Revisão do sistema — Integração
- 60Organização pessoal: Simplificar e abandonar — Integração
- 61Definição de objetivos: Valores e direção — Integração
- 62Definição de objetivos: Resultado versus processo — Integração
- 63Definição de objetivos: Objetivo específico — Integração
- 64Definição de objetivos: Indicadores úteis — Integração
- 65Definição de objetivos: Linha de base — Integração
- 66Definição de objetivos: Marcos intermédios — Integração
- 67Definição de objetivos: Próxima ação — Integração
- 68Definição de objetivos: Obstáculos previsíveis — Integração
- 69Definição de objetivos: Plano se-então — Integração
- 70Definição de objetivos: Acompanhamento — Integração
- 71Definição de objetivos: Revisão sem culpa — Integração
- 72Definição de objetivos: Terminar ou reformular — Integração
- 73Hábitos e disciplina: Comportamento observável — Integração
- 74Hábitos e disciplina: Pista e contexto — Integração
- 75Hábitos e disciplina: Começar pequeno — Integração
- 76Hábitos e disciplina: Reduzir fricção — Integração
- 77Hábitos e disciplina: Aumentar fricção — Integração
- 78Hábitos e disciplina: Recompensa coerente — Integração
- 79Hábitos e disciplina: Preparar o ambiente — Integração
- 80Hábitos e disciplina: Consistência flexível — Integração
- 81Hábitos e disciplina: Registo honesto — Integração
- 82Hábitos e disciplina: Recuperar após falha — Integração
- 83Hábitos e disciplina: Identidade sem rigidez — Integração
- 84Hábitos e disciplina: Manutenção e evolução — Integração
- 85Tomada de decisão: Definir a decisão — Integração
- 86Tomada de decisão: Separar opções e critérios — Integração
- 87Tomada de decisão: Custos de oportunidade — Integração
- 88Tomada de decisão: Reversível ou irreversível — Integração
- 89Tomada de decisão: Probabilidade e impacto — Integração
- 90Tomada de decisão: Enviesamento de confirmação — Integração
- 91Tomada de decisão: Custo afundado — Integração
- 92Tomada de decisão: Perspetiva externa — Integração
- 93Tomada de decisão: Pré-mortem — Integração
- 94Tomada de decisão: Decisão com prazo — Integração
- 95Tomada de decisão: Registo da decisão — Integração
- 96Tomada de decisão: Aprender sem hindsight — Integração
- 97Resolução de problemas: Definir o problema — Integração
- 98Resolução de problemas: Factos e sintomas — Integração
- 99Resolução de problemas: Quem é afetado — Integração
- 100Resolução de problemas: Causas possíveis — Integração
- 101Resolução de problemas: Perguntar porquê com cuidado — Integração
- 102Resolução de problemas: Restrições reais — Integração
- 103Resolução de problemas: Gerar alternativas — Integração
- 104Resolução de problemas: Critérios de escolha — Integração
- 105Resolução de problemas: Pequeno teste — Integração
- 106Resolução de problemas: Plano de execução — Integração
- 107Resolução de problemas: Verificar efeitos laterais — Integração
- 108Resolução de problemas: Documentar aprendizagem — Integração
- 109Falar em público: Objetivo da apresentação — Integração
- 110Falar em público: Conhecer a audiência — Integração
- 111Falar em público: Mensagem central — Integração
- 112Falar em público: Estrutura narrativa — Integração
- 113Falar em público: Abertura relevante — Integração
- 114Falar em público: Exemplos e evidência — Integração
- 115Falar em público: Slides que apoiam — Integração
- 116Falar em público: Voz e ritmo — Integração
- 117Falar em público: Linguagem corporal — Integração
- 118Falar em público: Ensaio deliberado — Integração
- 119Falar em público: Perguntas difíceis — Integração
- 120Falar em público: Recuperar de um erro — Integração
- 121Gestão da mudança: Mudança e transição — Integração
- 122Gestão da mudança: Perdas e ganhos — Integração
- 123Gestão da mudança: Zona de controlo — Integração
- 124Gestão da mudança: Narrativa da mudança — Integração
- 125Gestão da mudança: Ambivalência — Integração
- 126Gestão da mudança: Pequenos experimentos — Integração
- 127Gestão da mudança: Capacidade e recursos — Integração
- 128Gestão da mudança: Aliados e resistência — Integração
- 129Gestão da mudança: Comunicar incerteza — Integração
- 130Gestão da mudança: Rotinas de estabilidade — Integração
- 131Gestão da mudança: Rever identidade — Integração
- 132Gestão da mudança: Consolidar aprendizagem — Integração
- 133Equilíbrio vida pessoal e profissional: Definir equilíbrio pessoal — Integração
- 134Equilíbrio vida pessoal e profissional: Sinais de desequilíbrio — Integração
- 135Equilíbrio vida pessoal e profissional: Papéis e expectativas — Integração
- 136Equilíbrio vida pessoal e profissional: Fronteiras de tempo — Integração
- 137Equilíbrio vida pessoal e profissional: Desligar do trabalho — Integração
- 138Equilíbrio vida pessoal e profissional: Descanso e recuperação — Integração
- 139Equilíbrio vida pessoal e profissional: Carga invisível — Integração
- 140Equilíbrio vida pessoal e profissional: Negociar prioridades — Integração
- 141Equilíbrio vida pessoal e profissional: Culpa ao descansar — Integração
- 142Equilíbrio vida pessoal e profissional: Presença nas relações — Integração
- 143Equilíbrio vida pessoal e profissional: Épocas exigentes — Integração
- 144Equilíbrio vida pessoal e profissional: Plano sustentável — Integração
- 145Entrevistas de emprego: Analisar a função — Integração
- 146Entrevistas de emprego: Pesquisar a organização — Integração
- 147Entrevistas de emprego: Inventário de evidências — Integração
- 148Entrevistas de emprego: Apresentação profissional — Integração
- 149Entrevistas de emprego: Respostas STAR — Integração
- 150Entrevistas de emprego: Motivação credível — Integração
- 151Entrevistas de emprego: Forças e limitações — Integração
- 152Entrevistas de emprego: Lacunas no percurso — Integração
- 153Entrevistas de emprego: Perguntas ao empregador — Integração
- 154Entrevistas de emprego: Entrevista remota — Integração
- 155Entrevistas de emprego: Remuneração e condições — Integração
- 156Entrevistas de emprego: Seguimento e aprendizagem — Integração
- 157Currículo e perfil profissional: Objetivo do currículo — Integração
- 158Currículo e perfil profissional: Seleção de informação — Integração
- 159Currículo e perfil profissional: Resumo profissional — Integração
- 160Currículo e perfil profissional: Experiência com resultados — Integração
- 161Currículo e perfil profissional: Competências com prova — Integração
- 162Currículo e perfil profissional: Formação relevante — Integração
- 163Currículo e perfil profissional: Lacunas e transições — Integração
- 164Currículo e perfil profissional: Palavras-chave honestas — Integração
- 165Currículo e perfil profissional: Legibilidade e extensão — Integração
- 166Currículo e perfil profissional: Perfil digital — Integração
- 167Currículo e perfil profissional: Carta de motivação — Integração
- 168Currículo e perfil profissional: Revisão e adaptação — Integração
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